… особистий не робочий пк працівника і фотографувати його робочий стіл?
Доброго дня! 17.07.2023 я одержала поштою попередження про звільнення з роботи з 1.09.2023. Питання, чи правомірне моє звільнення за п. 6 ст. 36 кзот, як зазначено у попередженні, через відсутність для мене навчального навантаження, якщо я є штатним співробітником ВНЗ, але зараз перебуваю на кордоні у статусі під тимчасовим захистом, звільнятися не збиралася. З лютого я відсторонена від роботи через відсутність на роботі до закінчення військового стану в Україні. Які мої можливі дії у цій ситуації, якщо я проти звільнення? Хотіла б повернутися на роботу після припинення воєнних дій.
Підкажіть, будь ласка, як ФОП 2 гр без найманих працівників може піти у відпустку? Що для цього потрібно? Які мають бути умови?
Добрий день, підкажіть, будь ласка, чи є способи звільнитися з нацполіції за власним бажанням без відпрацювання 3 місяців?(жодних поважних обставин та причин згідно з положеннями на які вони посилаються на жаль не має, начальство просто ігнорує рапорт).
…час, коли я працювала за сумісництвом у освіті? Бо цих записів у книжці нема.
…через від'їзд додому?
Чи можна зараз брати відпустку за власним бажанням терміном на три місяці. На роботі сказали, що це діяло під час карантину, а зараз уже не можна.
Добридень! А мене питання з приводу того, чи правомірне звільнення з викладацької посади, якщо працівник перебуває за кордоном. Сказали, що звільнятимуть за ст.36 на підставі листа МОН від 11.07.2023. ВНЗ розташований у Києві. Дякую.
Прошу допомоги в наступному питанні: я маю статус ВПО (виїхали з Харкова). Мій офіс згорів на першому тижні війни. Трудова книжка згоріла. Працюю з 2004 року, тобто всі дані про роботу бачу в електронному кабінеті Пенсійного фонду. Чи доцільно відновлювати трудову книжку в такому випадку? Кажуть, що для нарахування пенсії в майбутньому все одно потрібна буде трудова в паперовому вигляді, бо будуть проблеми.