Государственная регистрация сельскохозяйственных предприятий - это удостоверение факта создания или прекращения этого предприятия, а также совершение других регистрационных действий, предусмотренных законодательством, путем внесения соответствующих записей в Единый государственный реестр.

Для проведения государственной регистрации фермерского хозяйства учредитель или уполномоченное им лицо должно лично представить государственному регистратору следующие документы:

• документ, подтверждающий право собственности или право пользования на земельный участок;

• заполненную регистрационную карточку на проведение государственной регистрации юридического лица;

• экземпляр оригинала (ксерокопию, нотариально заверенную копию) решения учредителей или уполномоченного ими органа о создании юридического лица в случаях, предусмотренных законом;

• два экземпляра учредительных документов (при подаче электронных документов – один экземпляр).

Согласно ст. 121 Земельного кодекса Украины граждане Украины имеют право на безвозмездную передачу им земельных участков из земель государственной или коммунальной собственности для ведения фермерского хозяйства в размере земельной доли (пая), определенной для членов сельскохозяйственных предприятий, расположенных на территории сельского, поселкового, городского совета, где расположено фермерское хозяйство.

Если на территории сельского, поселкового, городского совета расположено несколько сельскохозяйственных предприятий, размер земельной доли (пая) определяют как средний по этим предприятиям. При отсутствии сельскохозяйственных предприятий на территории соответствующего совета размер пая определяют как средний по району.

Согласно ст. 7 Закона Украины «О фермерском хозяйстве» для получения (приобретения) в собственность или в аренду земельного участка государственной или коммунальной собственности с целью ведения фермерского хозяйства граждане обращаются в соответствующие органы исполнительной власти, полномочия которых установлены ст. 122 Земельного кодекса Украины.

В заявлении отмечают:

• желаемый размер и местоположение участка,

• количество членов фермерского хозяйства и наличие у них права на бесплатное получение земельных участков в собственность,

• обоснование размеров земельного участка с учетом перспектив деятельности фермерского хозяйства.

Выращивание генетически модифицированных культур в Украине не запрещено, но такие сорта подлежат обязательной регистрации согласно Закону Украины "О государственной системе биобезопасности при создании, испытании, транспортировке и использовании генетически модифицированных организмов".

Государственная регистрация ГМО осуществляется центральными органами исполнительной власти после проведения государственного испытания (апробации). Процедуры апробации и регистрации утверждены Постановлением КМУ № 808. Регистрация осуществляется сроком пять лет на безвозмездной основе.

Субъекты хозяйствования, впервые вводящие в обращение ГМО, составляют в произвольной форме письменную декларацию, в которой в обязательном порядке указываются:

• сведения о субъекте хозяйствования;

• информация, что такая продукция содержит ГМО или получена с их использованием;

• номер в Государственном реестре ГМО.

В законе определено следующее:

Согласно статье 19 Закона Украины "Об аренде земли", при передаче в аренду земельных участков сельскохозяйственного назначения для ведения товарного сельскохозяйственного производства, фермерского хозяйства, личного крестьянского хозяйства срок действия договора аренды земли определяется по соглашению сторон, но не может быть менее 7 лет, для земельных участков сельскохозяйственного назначения, переданных в аренду для закладки и/или выращивания многолетних насаждений (плодовых, ягодных, орехоплодных, винограда), не может быть менее 25 лет.

В свою очередь срок действия договора аренды земельного участка не может превышать 50 лет.

Премия - денежная сумма, выплачиваемая сверх основной заработной платы, как стимулирование и поощрение за успешную трудовую деятельность.

Положение о премировании должно содержать исчерпывающий перечень оснований, по которым можно лишить работника премии. Лишение работника премии не является ухудшением условий оплаты труда, поэтому ** нет необходимости за 2 месяца предупреждать работника ** о предстоящей отмене премии.

В соответствии со ст.3 Закона Украины "Об обращениях граждан", Жалоба- обращение с требованием о возобновлении прав и защите законных интересов граждан, нарушенных действиями (бездействием), решениями государственных органов, органов местного самоуправления, предприятий, учреждений, организаций , объединений граждан, должностных лиц

Согласно ч.1, ч.5 и ч.6 ст. 5 Закона Украины "Об обращениях граждан", обращения адресуются органам государственной власти и органам местного самоуправления, предприятиям, учреждениям, организациям независимо от формы собственности, объединениям граждан или должностным лицам, к полномочиям которых относится решение поднятых в обращениях вопросов.

Письменное обращение направляется по почте или передается гражданином.

в соответствующий орган, учреждения лично или через уполномоченное им лицо,

полномочия которой оформлены в соответствии с законодательством. Письменное обращение

также может быть отправлено с использованием сети Интернет, средств

электронной связи (электронное обращение)

В обращении должна быть указана фамилия, имя, отчество, место жительства гражданина, изложена суть поднятого вопроса, замечания, предложения, заявления или жалобы, просьбы или требования. Письменное обращение должно быть подписано заявителем (заявителями) с указанием даты. В электронном обращении также должен быть указан электронный почтовый адрес, на который заявителю может быть отправлен ответ, или сведения о других средствах связи с ним. При отправке электронного обращения не требуется применение электронной цифровой подписи.

Итак, согласно вышеизложенному Закону, Вы можете подать жалобу на работника полиции. Данную жалобу необходимо подавать на имя руководителя, где работает полицейский, действия которого Вы обжалуете или в вышестоящий орган. Данная жалоба должна отвечать требованиям, определенным Законом Украины "Об обращениях граждан"

ДА, можете.

Физическое лицо – предприниматель, уплачивающий единый налог второй группы, имеет законное право производить розничную продажу пива для потребления на месте, при условии владения статусом субъекта общественного питания по коду вида экономической деятельности 56.10, включением предпринимателя в Реестр под номером 39 и получением лицензии на розничную торговлю алкогольными напитками.

Сообщите пожалуйста подробнее причину того, почему нотариус сказала ждать 19 месяцев? 19 месяцев и военное положение никак не связаны между собой.

Если нотариус требует таких документов, однако Вы не можете их предоставить, то Вы можете обратиться в суд согласно п.6 ч.1 ст. 315 ГПК Украины, для установления факта принадлежности правоустанавливающих документов наследодателю.

После получения решения суда нотариус будет обязан его принять вместо свидетельства о браке, поскольку решение суда будет подтверждать то, что он требовал.

Согласно статье 7 Закона Украины "Об общеобязательном государственном социальном страховании на случай безработицы", Вы имеете следующие виды пособий, льгот по безработице, социальных услуг:

• пособие по безработице;

• помощь на погребение в случае смерти безработного или лица, находившегося на его содержании;

• профессиональная подготовка или переподготовка, повышение квалификации в учреждениях профессионального (профессионально-технического), профессионального высшего и высшего образования, на предприятиях, в учреждениях, организациях;

• профориентация;

• индивидуальное планирование трудоустройства;

• поиск подходящей работы и содействия в трудоустройстве, в том числе путем организации общественных работ и других работ временного характера для безработных в порядке, установленном Кабинетом Министров Украины.

Если Вы трудоустроитесь, то выплата пособия по безработице прекращается.

Согласно статье 31 Закона Украины "Об общеобязательном государственном социальном страховании на случай безработицы", выплата пособия по безработице прекращается в случае:

1. истечение срока ее выплаты;

2. занятости лица;

3. возобновление на работе по решению суда, вступившее в законную силу;

4. представление безработным лично письменного заявления о снятии его с регистрации в качестве безработного или отказа от его услуг;

5. двукратного отказа от предложения подходящей работы, а для безработного, впервые ищущего работу и не имеющего профессии (специальности), двукратного отказа от предложения прохождения профессионального обучения;

6. двукратный отказ от предложения подходящей работы по профессии (специальности), приобретенной по направлению территориального органа центрального органа исполнительной власти, реализующего государственную политику в сфере занятости населения и трудовой миграции;

7. прекращение профессионального обучения по направлению территориального органа центрального органа исполнительной власти, реализующего государственную политику в сфере занятости населения и трудовой миграции, без уважительных причин;

8. посещение без уважительных причин территориального органа центрального органа исполнительной власти, реализующего государственную политику в сфере занятости населения и трудовой миграции, в течение 30 рабочих дней со дня, следующего за днем принятия им решения о таком посещении;

9. неподтверждение без уважительных причин какими-либо средствами коммуникации, в том числе электронными, намерения пребывания в статусе зарегистрированного безработного в течение 30 рабочих дней со дня, следующего за днем последнего подтверждения (посещения) (во время действия чрезвычайного или военного положения, карантина в случае возникновения чрезвычайной ситуации);

10. установление факта предоставления лицом недостоверных данных и документов, на основании которых было принято решение о предоставлении ему статуса зарегистрированного безработного, назначения (выплаты) материального обеспечения на случай безработицы и предоставления социальных услуг;

11. установление факта выполнения безработным оплачиваемой работы (оказания услуг), кроме выполнения оплачиваемых работ при прохождении зарегистрированным безработным производственного обучения и производственной практики на предприятии, в учреждении, организации, индивидуального обучения на рабочем месте (на производстве) или стажировки, участия в общественных работах или других работах временного характера, выполнения оплачиваемой работы, связанной с организацией подготовки и проведения выборов Президента Украины, народных депутатов Украины, местных выборов;

12. вступление в законную силу приговора суда об осуждении лица к лишению свободы, ограничению свободы, аресту (кроме случаев освобождения от отбывания наказания с испытанием);

13. поступления на обучение по дневной, дуальной формах получения образования (кроме профессионального обучения зарегистрированных безработных по направлению территориального органа центрального органа исполнительной власти, реализующего государственную политику в сфере занятости населения и трудовой миграции);

14. призыва на срочную военную или альтернативную (невоенную) службу;

15. достижение лицом установленного статьей 26 Закона Украины "Об общеобязательном государственном пенсионном страховании" пенсионного возраста или назначения пенсии на льготных условиях или за выслугу лет;

16. подача заявления о желании осуществлять уход за ребенком до достижения им трехлетнего возраста или продолжительностью, определенной в медицинском заключении;

17. смерти безработного или признания его по решению суда умершим, безвестно отсутствующим, недееспособным или ограниченно дееспособным;

18. со дня выдачи справки в акт осмотра медико-социальной экспертной комиссией с выводами о признании лица неспособным к трудовой деятельности;

19. несообщение в период регистрации зарегистрированным безработным территориального органа центрального органа исполнительной власти, реализующего государственную политику в сфере занятости населения и трудовой миграции, о выезде за пределы Украины;

20. пребывание зарегистрированного безработного в период регистрации за пределами Украины однократно более 14 календарных дней или совокупно более 60 календарных дней в течение года (кроме документально подтвержденных случаев, связанных с выездом зарегистрированного безработного за границу на лечение (в том числе членов его семьи) ) или в связи со смертью близких родственников, несчастным случаем, произошедшим за границей с зарегистрированным безработным или членами его семьи, отсутствием транспортного сообщения и возможности возвращения в Украину в связи с карантином, чрезвычайной ситуацией, чрезвычайным положением или другими ограничительными мерами, введенными страной или транспортной компанией).

Условия военного положения позволяют выезд ребенка за границу без нотариально удостоверенного согласия второго отца (усыновителя). Правила пересечения границы регулярно претерпевают изменения, поэтому рекомендуем уточнять актуальную информацию путем обращения на горячую телефонную линию Пограничной службы Украины.

Физическое лицо, достигшее шестнадцати лет, имеет право на самостоятельный выезд за пределы Украины согласно положениям части третьей статьи 313 Гражданского кодекса Украины.