Для перерахунку виплат потрібні такі документи та їх копії:

1. заява;
2. паспорт чи інший документ, що підтверджує особу;
3. документ про надання реєстраційного номера платника податків або свідоцтво про загальнообов'язкове державне соціальне страхування;
4. пенсійне посвідчення;
5. документи, що підтверджують трудовий стаж за період до 01.01.2004 року;
6. довідка про заробітну плату (дохід) до 30 червня 2000 року (у разі потреби);
7. документи, що засвідчують особливий статус (за наявності), або ті, що дають підстави для встановлення надбавки.

У вимогах до кандидатів, які бажають працювати в Національній поліції, заборони про неможливість проходити службу в поліції з погашеною судимістю не встановлено (стаття 49 ЗУ "Про Національну поліцію" ).

Законодавством не передбачена процедура в даному випадку. Але ПФУ може здійснити стягнення по аналогії відповідно до "Порядку повернення сум пенсій, виплачених надміру, та списання сум переплат пенсій, що є безнадійними до стягнення".

Стягнення (повернення) бюджетних коштів,  які виникли через надміру виплачені суми пенсії здійснюються наступним чином:

1. Пенсіонером в добровільному порядку. Повернення бюджетних коштів здійснюється добровільно особою, яка отримала надміру виплачені сумі пенсії.
2. Територіальним органом Пенсійного фонду України. Повернення бюджетних коштів здійснюється територіальним органом ПФУ шляхом прийняття рішення про утримання надміру виплачених сум пенсій, відповідно до додатку 1до Порядку повернення сум пенсій, виплачених надміру, та списання сум переплат пенсій, що є безнадійними до стягнення(пункт 3).
3. Місцевим адміністративним судом. Відрахування з пенсії провадяться в установленому законом порядку на підставі судових рішень, виконавчих написів нотаріусів.

Для продовження строку дії посвідчень батьків багатодітної сім’ї та дитини з багатодітної сім'ї необхідно подати копії свідоцтв про народження дітей та/або довідку із закладу загальної середньої, професійної (професійно-технічної), фахової передвищої, вищої освіти (для осіб від 18 до 23 років, якщо вони навчаються за денною формою навчання).

Отже, паспорт дитини не є обов'язковим для отримання цієї послуги, тому вимога працівника є неправомірною. Ви можете оскаржити відмову в окружному адміністративному суді.

Для того , щоб відмовитися від ІПН можна:

1. онлайн через державний сайт igov.org.ua, заповнивши форму за цим лінком.
2. відвідати податкову за місцем проживання та написати заяву на відмову від податкового коду.

Після чого, потрібно звернутися до відділу міграційної служби за зміною паспорта. Якщо паспорт у формі книжечки, то зроблять відмітку про відмову від присвоєння ІПН. Якщо паспорт нового зразка ID-карткою - на зворотній стороні картки у полі РНОКПП пропишуть слово «ВІДМОВА».

Відповідно до Закону України "Про військовий обов’язок і військову службу", (​пп. "б" п. 2 ч. 4 ст. 26) та Положення про військово-лікарську експертизу в Збройних Силах України для звільнення з лав ЗСУ за станом здоров"я Вам потрібно:

1. Подати рапорт про звільнення за станом здоров’я безпосередньому командиру. У рапорті описати наявні проблеми зі здоров’ям; якщо вони настали внаслідок загострення хронічного захворювання чи раніше отриманих травм/поранень – вказати це. Також слід висловити прохання видати направлення на проходження ВЛК для встановлення непридатності до військової служби. За можливості до рапорту потрібно долучити документи, що підтверджують наявність проблем зі здоров’ям (виписку з лікарні, медичну карту тощо).
2. Отримати направлення на проходження ВЛК. Направлення підписується за поданням вашого командира начальником штабу (від начальника штабу полку та вище) або начальником кадрового органу (від начальника управління роботи з особовим складом об'єднання та вище) із посиланням на рішення командира військовослужбовця, який подав рапорт. Разом з направленням до ВЛК подаються медична книжка, військовий квиток, фотокартка 3 х 4 см без головного убору (при направленні на амбулаторний огляд), а також службова характеристика для проведення ВЛК та медична характеристика (їх подання у воєнний час не є обовʼязковим, але за можливості рекомендується подавати). У випадку направлення на огляд з приводу поранень, травм, контузій, каліцтв, одержаних у період проходження військової служби – також треба подати оригінал довідки про обставини одержання травми, поранення, контузії або каліцтва. Допускається надання ксерокопій вказаних документів, завірених відповідними посадовими особами та гербовою печаткою в/ч.
3. Пройти ВЛК та отримати висновок про непридатність за станом здоров’я. Якщо в період оформлення звільнення за станом здоров’я ви за станом здоров’я не спроможні виконувати свої службові обов’язки, ВЛК може видати вам постанову про звільнення від виконання службових обов’язків строком до 30 календарних днів.
4. ВЛК надсилає висновок за результатами проведення медичного огляду до в/ч. Служба персоналу в/ч оформлює необхідні документи та надсилає їх посадовій особі, уповноваженій приймати рішення про ваше звільнення за станом здоров’я (командиру бригади або полку).
5. Приймається наказ про звільнення, він оголошується командиром вашої в/ч.
6. Ви здаєте посаду, вас вилучають зі списків особового складу в/ч.
7. У 5-денний строк ви маєте прибути до ТЦК та СП за обраним місцем проживання для взяття на військовий облік.

Отже, для звільнення з лав ЗСУ за станом здоров'я неохідним є висновок ВЛК про непридатність за станом здоров’я. Якщо ви не погоджуєтеся з висновком ВЛК ви його можете оскаржити та вимагати переглянути висновок:

• Тією ж військово-лікарською комісією, як повторний чи контрольний лікарський огляд;
• ВЛК областей, міста Києва можуть переглядати висновки районних/міських ВЛК;
• ЦВЛК може переглядати рішення будь-яких ВЛК;
• за допомогою суду в порядку адміністративного судочинства.

В даному випадку Вам для початку необхідно звернутися до комісії по трудових спорах із заявою, в якій викладете обставини справи та конфлікту, що виник. Якщо комісія відмовить у розгляді або звернення не дасть результатів, ви можете також подати позовну заяву до суду.

Можливо, але за певних умов.

Відповідно до Закону України «Про забезпечення прав і свобод внутрішньо переміщених осіб» дозволяється працевлаштування внутрішньо переміщених осіб на загальних підставах.

Щодо працевлаштування осіб, які не звільнилися з попереднього місця роботи є два варіанти, які мають під собою нормативне підґрунтя:

1. Спершу провести процедуру звільнення, відповідно до ст.7 Закону № 1706-VII. Потім працевлаштуватися на загальних підставах за заявою чи трудовим договором.
2. Працівника роботодавець приймає за заявою. В заяві працівник має вказати як його приймати за основним місцем роботи чи за сумісництвом.

Відповідно до статті 40 Кодексу законів про працю прогул - це відсутність на роботі більше трьох годин протягом робочого дня без поважних причин.

Так, як у вас були поважні причини відсутності та є документи, що підтверджують перебування в лікарні, то у вас є всі підстави повідомити про кримінальне правопорушення.

Відповідно до статті 172 Кримінального кодексу України незаконне звільнення працівника з роботи з особистих мотивів є грубим порушенням законодавства про працю і карається штрафом від двох тисяч до трьох тисяч неоподатковуваних мінімумів доходів громадян або позбавленням права обіймати певні посади чи займатися певною діяльністю на строк до трьох років, або виправними роботами на строк до двох років.

Так, правомірні.

Існує таке поняття як монетизація проїзду, тобто оплата пільги безкоштовного проїзду грошима. Отримати компенсацію можна через орган соціального захисту за місцем реєстрації особи. Якщо ви отримуєте пенсію чи соціальну виплату через орган соціального захисту, то кошти від монетизації проїзду автоматично будуть перераховані на ваш рахунок.

Якщо ви мешкаєте в місцевості, де монетизація не запроваджена, в такому разі необхідно буде придбати квиток, зазначити на ньому ПІБ водія чи іншої особи, що прийняла оплату; проставити підпис водія чи іншої особи, що прийняла оплату; штамп підприємства, що здійснює перевезення, а також зазначити дату поїздки, назву населеного пункту та звернутися до органу місцевого самоврядування за місцем проживання з заявою про відшкодування витрат на проїзд, до заяви додати квиток.

Якщо вам не сподобалося обслуговування касира, то ви можете звернутися із скаргою до його керівництва.