Когда ФЛП подает заявление на регистрацию, он указывает адрес местонахождения, 1 это адрес, по которому осуществляется связь с ним. Обычно указывают адрес прописки, но можно указывать и другой адрес, например фактического места жительства. Законом это не запрещено. Для внутренне перемещенных лиц было введено смягчение и им разрешено регистрироваться по фактическому месту жительства на основании справки ВПЛ.
Лица с инвалидностью III группы с умеренным ограничением жизнедеятельности могут учиться и проводить различные виды трудовой деятельности при условии обеспечения в случае необходимости средствами компенсации физических дефектов или нарушенных функций организма, реабилитационных мероприятий.
Срок действия инвалидности устанавливается медико-социальной экспертной комиссией (МСЭК) в зависимости от степени утраты здоровья и функциональных ограничений личности. Периодически инвалидность может пересматриваться МСЭК. Если состояние здоровья улучшилось, МСЭК может отменить инвалидность или установить инвалидность на меньший срок. Если состояние здоровья ухудшилось, МСЭК может продлить срок действия инвалидности или установить инвалидность на больший срок. Для пересмотра инвалидности лицу необходимо обратиться в МСЭК по месту жительства.
Для этого необходимо предоставить следующие документы:
заявление о пересмотре инвалидности; копию удостоверения личности с инвалидностью;
медицинскую справку о состоянии здоровья; другие документы, подтверждающие ухудшение или улучшение состояния здоровья.
МСЭК рассмотрит заявление о пересмотре инвалидности и примет соответствующее решение. Если решение МСЭК не отвечает Вашим интересам, Вы можете оспорить его в судебном порядке.
Предусмотрена выплата премии работникам, уволенным в текущем месяце, в размере, пропорциональном количеству фактически отработанных в таком месяце дней.
Законодательством о труде не установлены ограничения по запрету сокращения работников негосударственных предприятий, учреждений и организаций в период военного положения.
Согласно статье 5 Закона Украины «Об организации трудовых отношений в условиях военного положения» работодатель вправе расторгнуть трудовой договор с работником в связи с ликвидацией предприятия, учреждения, организации, вызванной уничтожением в результате боевых действий всех производственных, организационных или технических мощностей или имущества компании.
О таком увольнении работник предупреждается не позднее 10 дней с выплатой выходного пособия в размере не менее среднего месячного заработка.
При этом в период действия военного положения допускается увольнение работника по инициативе работодателя в период его временной нетрудоспособности, а также в период пребывания работника в отпуске (кроме отпуска по беременности и родам и отпуска по уходу за ребенком до достижения им трехлетнего возраста) с указанием даты увольнения, которая является первым рабочим днем, следующим за днем истечения временной нетрудоспособности, указанным в документе о временной нетрудоспособности, или первым рабочим днем после окончания отпуска.
В Закон Украины "О мобилизационной подготовке и мобилизации" внесены изменения, а именно в абзац 11 ч. 1 ст. 23: "Не подлежат мобилизации военнообязанные: имеющие жену (супругу) из числа лиц с инвалидностью и/или одного из своих родителей или родителей супруги (супруга) из числа лиц с инвалидностью I или II группы при условии, что такие лица с инвалидностью не обладают другими трудоспособными лицами, обязанными в соответствии с законом их содержать".
То есть, ранее не подлежали мобилизации независимо от наличия и количества, например, братьев и сестер у призывников, имеющих родителей из лиц с инвалидностью.
В связи с принятыми изменениями сейчас военнообязанный не будет подлежать призыву – только при условии, что отсутствуют другие трудоспособные лица, например, дети таких родителей из числа лиц с инвалидностью, то есть чьи-то братья и сестры.
Главным в данном случае является работоспособность и факт содержания. Трудоспособные лица – это лица от 16 лет, проживающие на территории Украины и по состоянию здоровья способные к активной трудовой деятельности (Закон Украины "О занятости населения").
Совершеннолетние дочь, сын обязаны содержать родителей, которые нетрудоспособны и нуждаются в материальной помощи (статья 202 Гражданского Кодекса Украины).
Согласно ст. 1 Закона Украины "Об общеобязательном государственном пенсионном страховании" нетрудоспособные граждане - лица, достигшие установленного этим Законом возраста, дающего право на назначение пенсии по возрасту, в том числе на льготных условиях, и досрочной пенсии, или лица с инвалидностью, в том числе дети с инвалидностью, а также лица, имеющие право на пенсию в связи с потерей кормильца в соответствии с Законом.
Подать заявление на получение услуги заявитель может лично или через законного представителя путем отправки документов по почте (рекомендованным письмом) в исполнительные органы сельских, поселковых, городских советов.
Документы, которые необходимо предоставить для получения услуги:
Заявление
Документ, удостоверяющий личность представителя (при подаче заявления представителем лица)
Документ, подтверждающий полномочия действовать от имени заявителя (при подаче заявления уполномоченным заявителем лицом)
Договорная книга при наличии (копия)
Паспорт гражданина Украины (при подаче копий указанных документов, предъявляются оригиналы этих документов)
При необходимости проведения обследования материального положения заявителя или проверке достоверности предоставленных сведений комплект документов заявителя (личное дело) передается по приему вместе с соответствующим Реестром в подразделение государственных социальных инспекторов.
Государственный социальный инспектор делает отметку о получении личного дела в Реестре (графы 6,7) и в определенные сроки проводит с заявителем собеседование, обследует условия проживания и материального положения заявителей, направляет запросы в соответствующие учреждения и организации относительно проверки достоверности сведений.
В ОТГ акты обследования материально-бытовых условий семьи составляются и передаются в соответствующее управление уполномоченными лицами исполнительных органов сельских, поселковых, городских советов ОТГ в случаях, предусмотренных законодательством.
Главный государственный социальный инспектор и государственный социальный инспектор имеют право проводить выборочные проверки правильности составления уполномоченными лицами исполнительных органов сельских, поселковых, городских советов актов обследования материально-бытовых условий семьи.
Акт обследования материально-бытовых условий семьи регистрируется в журнале регистрации актов обследования материально-бытовых условий семьи.
В состав дохода физического лица – предпринимателя по упрощенной системе налогообложения не включаются следующие суммы:
налог на добавленную стоимость;
финансовая помощь, полученная и возвращенная в течение 12 календарных месяцев, а также средства, полученные в качестве кредитов;
средства целевого назначения, поступившие от Пенсионного фонда и других фондов общеобязательного государственного социального страхования, а также из бюджетов и государственных целевых фондов, в том числе в пределах государственных или местных программ;
средства (аванс, предоплата), возвращаемые покупателю товара (работ, услуг) – плательщику ЕН и/или возвращаемые предпринимателем – плательщиком ЕН покупателю товара (работ, услуг), если такая операция происходит вследствие возврата товара, расторжения договора или на основании письма -заявления о возврате средств;
средства, поступившие для оплаты товара (работ, услуг), реализуемых в период уплаты других налогов, если стоимость этих товаров (работ, услуг) была включена в общий налогооблагаемый доход ФЛП;
налог на добавленную стоимость, начисленный на товары (работы, услуги), реализуемые (выполненные, предоставленные) в период уплаты других налогов;
средства, которые были излишне уплачены в качестве налогов и сумм ЕСВ и возвращаются предпринимателю – плательщику ЕП из бюджетов или государственных целевых фондов;
денежные средства, которые на момент внесения их на текущий банковский счет были отражены в книге учета доходов предпринимателя, а в платежном поручении как назначение платежа указано, что это вырученные средства за определенный период.
Согласно п. 295.5 НКУ, предприниматели I и II групп (без наемных работников) освобождаются от уплаты единого налога на время отпуска в течение одного календарного месяца в год.
С 1 октября возвращается ответственность за нарушения в области применения РРО (кассовых аппаратов). Но есть освобождение от финансовой ответственности за нарушение РРО на прифронтовых территориях (кроме торговли подакцизными товарами).
Субъекты хозяйствования при продаже товаров (оказании услуг) по сети Интернет должны применять РРО на общих основаниях и выдавать покупателю расчетный документ установленной формы.