В магазині масове звільнення і через це не хочуть відпускати. Попередили, що через масове звільнення заморозили зп за попередній місяць для того, щоб провести інвентаризацію і знайти якісь збитки. Як в таких ситуаціях діяти, що робити?
Відмовили у звільненні
вирішеноВідповіді
Ярослав Сікорський
Відповідно до ст. 38 КЗпП працівник має право розірвати трудовий договір, укладений на невизначений строк, попередивши про це власника або уповноважений ним орган письмово за два тижні.
Відмова роботодавця звільнити працівника з роботи за власним бажанням суперечить законодавству.
Для притягнення до відповідальності за відмову у звільненні, можна звернутися до Державної служби України з питань праці за місцем знаходження роботодавця або до Держпраці із зверненням, оформленим відповідно до Закону «Про звернення громадян».
03.08.2023 09:12