Я працюю на підприємстві, яке досі функціонує, попри воєнний стан. Чи потрібно нам проводити атестацію робочих місць за умовами праці, якщо деякі наші цехи тимчасово не працюють?
Я перебуваю у відпустці через війну і не можу вийти на роботу. Чи можу я укласти строковий трудовий договір з іншим роботодавцем на період воєнного стану?
Якщо я хочу уникнути мобілізації і знайду роботу на підприємстві критичної інфраструктури лише на папері, чи буду я нести відповідальність за ухилення від мобілізації?
І якщо квиток знаходиться у Військкоматі, чи потрібен замінник?
Чи означає рішення уряду про продовження акредитації для закладів фахової передвищої освіти з прифронтових територій без проходження процедури, що здобувачі освіти цих закладів отримають дипломи державного зразка?