Якщо роботодавець не ознайомив працівника з наказом про звільнення належним чином, наприклад, не надіслав електронною поштою або не ознайомив особисто, хоча такий спосіб було погоджено між сторонами, чи може працівник звернутися до суду з вимогою компенсації за порушення його прав?
Якщо жінка офіційно працевлаштована, то чи може роботодавець звільнити її з роботи під час вагітності або після народження дитини?
Який строк видання наказу про моє звільнення після того, як командир погодив мій рапорт?
Яким законодавством встановлено термін звільнення військовою частиною військовослужбовця,якими документами керується в/ч при звільненні
Чи може замість військовозобов'язаного, який має підстави для звільнення від мобілізації, до ТЦК йти адвокат, як представник щоб надати документи на звільнення?
Чи можуть притягнути до кримінальної відповідальності, якщо я своєчасно не стану на облік після звільнення з ЗСУ?
Якщо моя жінка з третьою групою інвалідності, чи є в мене право на звільнення? Якщо так, то яким чином?
За яких підстав можуть належати до призову люди із судимістю і за яких - ні? Чи діють підстави для звільнення на людей із судимістю ?