Чи законно звільняти через родичів на роботі?

Я прочитала, що апеляційний суд визнав незаконним звільнення працівниці через те, що її мати працює на тому ж підприємстві. А хіба роботодавець взагалі має право звільняти людину тільки через те, що її родич також працює у тій самій організації? Чи є якісь обмеження чи винятки у законі із цього приводу?