Гарантоване працевлаштування для жінок після навчання

Я прочитала про експериментальний проєкт державної служби зайнятості, де жінкам оплачують навчання за тими ж "чоловічими" професіями й обіцяють гарантоване працевлаштування після закінчення курсу. Але що означає це "гарантоване працевлаштування" з юридичної точки зору? Якщо роботодавець відмовить мені у роботі після навчання, чи матиму я право вимагати працевлаштування або компенсацію? І чи передбачена якась відповідальність для служби зайнятості або роботодавця у разі відмови в роботі після оплаченого навчання?