Могут ли врачи быть привлечены к ответственности за лечение ребенка с редким пороком сердца, если во время лечения возникли осложнения, например, из-за коронавирусной инфекции?
Согласно статье 13 Закона Украины "Об обеспечении санитарного и эпидемического благополучия населения", работодатели обязаны обеспечить санитарно-гигиенические условия труда, предотвращающие возникновение профессиональных заболеваний и несчастных случаев на производстве. Статья 153 Кодекса законов о труде Украины предусматривает обязанность собственника или уполномоченного органа обеспечить безопасные и безвредные условия труда работников. Считаете ли вы, что эти нормы обязывают работодателя обеспечить работников средствами индивидуальной защиты от коронавируса во время пандемии?
Может ли врач, признавший свою вину в халатности при проведении медицинской процедуры, избежать уголовной ответственности, если потерпевший и прокурор не возражают против этого?
Я недавно узнал случай на Житомирщине, где акушер-гинеколог не отреагировал должным образом на ухудшение состояния плода во время родов, что привело к смерти новорожденного ребенка. Меня интересует, понесет ли врач ответственность за свою халатность и какие возможные последствия для него?
Я прочла о случае на Сумщине, где врач-нарколог требовала деньги с военнослужащих за выдачу протоколов медосмотра. Ее действия квалифицировали как получение неправомерной выгоды и внесение ложных сведений в официальные документы. Может ли врач избежать уголовной ответственности, если вернет полученные деньги потерпевшим?
Если во время операции врач совершил ошибку, из-за которой я получил осложнение после травмы шеи, полученной вследствие обычного зевания. Имею ли я право требовать возмещения ущерба?
Как определяется ответственность врачей в случае медицинской ошибки при лечении детей? Предусмотрена ли законодательством Украины ответственность за неисполнение или ненадлежащее исполнение медицинских стандартов?
Каким образом согласно законодательству работодатель должен сообщить работнику об изменении условий труда (речь идет о 6 ст. 36 КЗоТ)?
Если поставщик реагентов для очистки питьевой воды подделал документы о происхождении товара и продал его дороже реальной стоимости, может ли работник компании, который не был непосредственно причастен к подделке документов, но получил зарплату от компании, быть привлечен к уголовной ответственности за эти действия?
Я мобилизован и получил снаряжение в учебном центре. Однако часть вещей была неподходящего размера, а некоторые вообще отсутствовали. Что мне делать в такой ситуации и каковы мои права на получение необходимого снаряжения?
У меня есть сотрудник, недавно переболевший COVID-19, и теперь я сомневаюсь, имею ли я как работодатель создать для него особые условия труда или принимать дополнительные меры безопасности на рабочем месте. Есть ли какие-либо законодательные требования по защите работников во время эпидемии?