Нахожусь в декрете. По окончании хочу выходить на свое место работы...?

Вас не могут уволить без Вашего согласия.

В соответствии со статьей 184 КЗоТ, освобождение беременных женщин и женщин, имеющих детей в возрасте до трех лет (до шести лет – ч. 6 ст. 179), одиноких матерей при наличии ребенка в возрасте до четырнадцати лет или ребенка с инвалидностью по инициативе работодателя не допускается.

Увольнение возможно только в следующих случаях:

1. полная ликвидация предприятия, учреждения с обязательным трудоустройством;

2. по собственному желанию (ст. 38 КЗоТ);

3. по соглашению сторон (п. 1 ст. 36 КЗоТ);

Обязательное трудоустройство вышеуказанных женщин осуществляется в случаях их увольнения по окончании срочного трудового договора. В период трудоустройства за ними сохраняется средняя заработная плата, но не более трех месяцев со дня окончания срочного трудового договора.