Какая ответственность предусмотрена для работников, совершающих мобинг?

Сотрудники, совершающие мобинг, несут дисциплинарную и административную ответственность. За совершение мобинга работники могут быть уволены с работы по решению работодателя. Такое увольнение является мерой привлечения к дисциплинарной ответственности. Административная ответственность (статья 173-5 Кодекса об административных правонарушениях) предусматривает штраф от 850 до 3400 гривен или общественные работы до 50 часов.