1 Ответы

Лорина Федан

Ответ опубликован 06.09.2023 06:13

В случае наличия спора о компенсации за неиспользованный отпуск работник может обратиться с заявлением о разрешении трудового спора непосредственно в районный, районный в городе, городской или горрайонный суд в трехмесячный срок со дня, когда он узнал или должен был узнать о нарушении своего права, а в делах об увольнении – в месячный срок со дня вручения копии приказа об увольнении или со дня выдачи трудовой книжки, согласно части первой статьи 233 КЗоТ Украины.

Ответ носит информационный характер и не заменяет полноценную юридическую консультацию. Для детального анализа Вашей ситуации обратитесь напрямую к юристу.